NOS SERVICES
Pour répondre aux problématiques de l’employabilité des séniors, la Fédération France Sénior propose un ensemble de services à destination des organisations et des particuliers :
ACCOMPAGNEMENT ENTREPRISES
Diagnostic et accompagnement des ressources humaines
Notre accompagnement vise à soutenir les entreprises dans la gestion efficace de leurs ressources humaines, en abordant des aspects tels que l’absentéisme, la gestion des âges, la pénibilité au travail, et la mobilité inter-entreprises.
PARCOURS MOBILITÉ
Création et animation de parcours de mobilité professionnelle
Ce parcours de mobilité pour la seconde partie de carrière offre une approche globale et personnalisée pour aider les seniors à réussir leur transition professionnelle en valorisant leur parcours, en explorant de nouvelles opportunités et en élaborant un projet professionnel aligné sur leurs aspirations.
COACHING SENIOR 45+
Comment réorienter sa carrière professionnelle à 45 ans et plus
Vous êtes une personne de plus de 45 ans, motivée par la perspective d’envisager un repositionnement professionnel, quel qu’il soit ? Vous avez besoin d’un regard extérieur neutre et surtout de pouvoir disposer d’outils pertinents, notamment d’un bilan professionnel inédit, pour mener votre réflexion à terme et vous diriger vers des solutions qui vous conviennent et tiennent compte de votre parcours comme de votre profil ?
Prenez rendez-vous dès aujourd’hui avec l’un de nos experts pour discuter de vos besoins, de vos objectifs et des opportunités qui s’offrent à vous.
LABELISATION
Audit de labellisation des entreprises sur leur politiques interne en matière de gestion des séniors.
missions
La Fédération France Sénior constitue un réseau d’associations, d’entreprises et d’organisations, de toutes tailles et de tous secteurs d’activités, ainsi que toutes personnes morales visant à encourager, favoriser et développer l’employabilité des séniors.
- Rassembler et animer le réseau de ses partenaires,
- Accompagner, outiller et conseiller ses adhérents, les entreprises et les organisations,
- Informer et documenter sur l’actualité, l’évolution de la législation et de la réglementation,
- Relayer les besoins et les problématiques de ses adhérents et ses partenaires,
- Développer des actions spécifiques au travers de son réseau.
